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INFORMATIVO DAS NEGOCIAÇÕES SESI/SENAI/IEL/ABESSFI _ 2023/2024

01/12/2023

INFORMATIVO DE NEGOCIÇÃO :: SESI/SENAI/IEL/ABESSFI _ 2023/2024 ::

 

No dia 29/11/2023 (quarta-feira) as 14h:00m. Aconteceu a primeira rodada de negociações entre os representantes dos SENALBAs do estado do Paraná e do SESI/SENAI/IEL/ABESSFI. Na ocasião os representantes do Sistema “ S “ da Indústria apresentaram a proposta de reajuste salarial e demais cláusulas econômicas na ordem de 4,5%, ou seja, o INPC/IBGE do período (4,14%) com um pequeno arredondamento.

Além disso propuseram: redução do período estabelecido para o direito ao benefício Estabilidade Pré Aposentadoria para os empregados de no mínimo 10 anos para 5 anos de casa; Ampliação do benefício Abono de Faltas para acompanhamento médico do cônjuge e filhos até completar 18 anos, que era até 16 anos; Foi informado, também, que está em vias de contratação de uma empresa que irá reavaliar a política interna de cargos e salários ((?)).

Já para os demais itens constantes na pauta, embora debatidos, nada foi proposto. Na avaliação dos SENALBAs a proposta está aquém das expectativas dos trabalhadores que participaram da assembleia de levantamento da pauta reivindicatória. Para os representantes do SENALBAs o índice de reajuste tem que ser acrescido de um ganho real mais significativo do que apenas o arredondamento, que vem ocorrendo nos anos anteriores onde passamos por crises econômicas, sociais e pandêmicas.

Assim, ficou a contraproposta de um reajuste salarial na ordem de 6% além de uma valorização maior nos demais benefícios econômicos. Vamos aguardar por uma nova proposta por parte das Entidades empregadoras, que aliás estão com nova gestão no setor de R.H., e assim também aguardamos por novos benefícios!

 

INFORMATIVO DAS NEGOCIAÇÕES SESI/SENAI/IEL/ABESSFI _ 2023/2024

INFORMATIVO DE NEGOCIÇÃO : SESI/SENAI/IEL/ABESSFI 2023

INFORMATIVO DE NEGOCIÇÃO :: SESI/SENAI/IEL/ABESSFI _ 2023/2024 ::

 

No dia 29/11/2023 (quarta-feira) as 14h:00m. Aconteceu a primeira rodada de negociações entre os representantes dos SENALBAs do estado do Paraná e do SESI/SENAI/IEL/ABESSFI. Na ocasião os representantes do Sistema “ S “ da Indústria apresentaram a proposta de reajuste salarial e demais cláusulas econômicas na ordem de 4,5%, ou seja, o INPC/IBGE do período (4,14%) com um pequeno arredondamento.

Além disso propuseram: redução do período estabelecido para o direito ao benefício Estabilidade Pré Aposentadoria para os empregados de no mínimo 10 anos para 5 anos de casa; Ampliação do benefício Abono de Faltas para acompanhamento médico do cônjuge e filhos até completar 18 anos, que era até 16 anos; Foi informado, também, que está em vias de contratação de uma empresa que irá reavaliar a política interna de cargos e salários ((?)).

Já para os demais itens constantes na pauta, embora debatidos, nada foi proposto. Na avaliação dos SENALBAs a proposta está aquém das expectativas dos trabalhadores que participaram da assembleia de levantamento da pauta reivindicatória. Para os representantes do SENALBAs o índice de reajuste tem que ser acrescido de um ganho real mais significativo do que apenas o arredondamento, que vem ocorrendo nos anos anteriores onde passamos por crises econômicas, sociais e pandêmicas.

Assim, ficou a contraproposta de um reajuste salarial na ordem de 6% além de uma valorização maior nos demais benefícios econômicos. Vamos aguardar por uma nova proposta por parte das Entidades empregadoras, que aliás estão com nova gestão no setor de R.H., e assim também aguardamos por novos benefícios!